【精】公司招聘啟事

公司招聘啟事1

　　崗位職責：

　　1、通過公司平臺向客戶介紹公司產品;

　　2、負責公司客戶接待工作。

　　3、負責公司電話接轉、收發(fā)傳真、文檔復印等工作。

　　4、負責各類辦公文檔、商務文檔、合同協(xié)議的錄入、排版、打印。

　　5、日常文書、資料整理及其他一般行政事務。

　　6、公司不定期組織員工集體旅游;

　　7、月月有活動：戶外拓展、郊游、聚餐、卡拉OK、生日聚會、文體活動等;

　　8、員工新入職安排3天帶薪崗位專業(yè)知識和產品培訓;

　　9、高大上的辦公環(huán)境，輕松活躍的辦公氛圍，帥哥美女如云，讓您快樂的工作愉快的賺錢!

　　【公司福利】

　　【保險】：免費給員工購買五險一金，特殊崗位外加一份80萬的.意外保險;

　　【飯 食】：大型餐廳、飯菜種類多、米飯、炒菜，稀飯、饅頭可以自主選擇;

　　【住 宿】：4-6人/間，獨立衛(wèi)生間，空調、熱水器、洗衣機，外宿補貼xx元/月

　　【活 動】：定期舉辦活動：籃球、乒乓球等比賽，相親活動，單身男女均可報名;

　　【交通】：請保留好各自的正規(guī)車票，憑車票入職一月后報銷路費，入職滿一年報銷春節(jié)來回車票。

公司招聘啟事2

　　一、招聘單位：

　　江蘇眾志誠人力資源有限企業(yè)

　　二、派遣崗位：

　　江蘇省分行客戶服務中心客服中心坐席代表等

　　三、招聘數(shù)量：

　　若干(不少于20人)

　　四、基本條件

　　1、學歷：20xx年畢業(yè)的全日制本科學歷應屆畢業(yè)生;

　　2、專業(yè)：經濟、金融、財務會計及少量計算機應用專業(yè);

　　3、年齡：23周歲以內;

　　4、身體健康、品貌端正、形象良好;

　　5、恪守誠信，勤勉自律，作風踏實，愿意從事客服工作;

　　6、原則上以南京市生源為主。

　　四、崗位要求

　　1、有良好的普通話基礎，聲音質量較好，無語言障礙，善于溝通，有較強的語言表達能力。

　　2、能熟練使用五筆或者其他漢字錄入方式。

　　3、思維清晰，善于傾聽他人意見，具有較強的'記憶復述能力。

　　4、責任心強，有較強的團隊精神。

　　5、在校成績優(yōu)良，有一技之長者優(yōu)先考慮。

　　五、應聘方法

　　本次招聘統(tǒng)一采取網(wǎng)上報名的方式，借用中國農業(yè)銀行招聘網(wǎng)上招聘平臺發(fā)布公告并接受應聘者報名。報名時間截止到20xx年5月20日晚12:00。詳情可在5月初登陸網(wǎng)站查詢。

　　六、其他信息

　　除客戶服務中心坐席崗位外，江蘇省農行各地區(qū)的派遣制柜員崗位招聘工作也已經同步啟動。

公司招聘啟事3

　　崗位職責：

　　1、協(xié)助建立和完善公司的'招聘流程和招聘體系，并完成公司每月招聘任務;

　　2、利用各種招聘渠道發(fā)布公司信息;

　　3、執(zhí)行招聘、甄選、面試工作;

　　4、制定、修訂、完善人力資源管理制度、招聘手冊、職員手冊、部門工作流程;

　　5、上級臨時交辦的其他工作。

　　任職資格：

　　1、人力資源、心理學、管理學等相關專業(yè)大專以上學歷;

　　2、2年以上招聘崗位經驗，熟悉各種招聘渠道，有銷售公司招聘經驗者優(yōu)先;

　　3、辦事沉穩(wěn)、細致，思維活躍，有創(chuàng)新精神，良好的團隊合作意識;

　　4.熟練掌握招聘工作流程，精通各招聘渠道;

　　5.能獨立完成招聘效果匯總分析。

公司招聘啟事4

　　崗位職責：負責區(qū)域內的收件，開發(fā)客戶

　　任職資格：男性，20-40左右，能吃苦耐勞，有良好的`心態(tài)和服務意識，溝通能力強

　　工作時間：13:30-22:30

　　薪資：試用期1個月保底xx，第二個月保底xx，第三個月保底xx，轉正后無底薪，散客件按營業(yè)額30%提成，淘寶客按7%的提成

　　試用期內可先用公司備用車，轉正后需自己準備

公司招聘啟事5

　　崗位職責：

　　1、負責公司外事接送，給公司高管開車;

　　2、負責公司車輛保養(yǎng)、維修和清潔工作;

　　詳情請直接電話咨詢：楊小姐

　　任職資格：

　　1、年齡22-47歲，C本以上，1年以上實際駕駛經驗，駕駛技術嫻熟;

　　2、無不良駕駛記錄，無重大事故及交通違章，具有較強的安全意識;

　　3、懂商務接待禮儀，具有一定的服務意識;

　　4、為人踏實、老實忠厚，保密意識強、責任心強，能適應加班

公司招聘啟事6

　　XXX有限公司是XX紅酒銷售平臺商，主要經營長城桑干系列高端紅酒。公司除提供較好的薪酬待遇，同時也為公司員工提供持續(xù)的學習機會。本公司為了業(yè)務發(fā)展需要，現(xiàn)特招聘以下職位：

　　銷售主管

　　主要崗位職責：

　　1. 區(qū)域市場開拓、了解市場動態(tài)、制定并執(zhí)行銷售策略。

　　2. 做好銷售人員指導和管理工作。

　　3. 區(qū)域市場客戶的維護和服務。

　　4. 執(zhí)行被批準的或上級下達的開發(fā)計劃，定期做出開發(fā)報告。

　　崗位要求：

　　1. �？埔陨蠈W歷，有酒水行業(yè)相關知識和2年從業(yè)經驗，愿意在此行業(yè)長期發(fā)展的有志之士。

　　2. 具有較強的市場開拓能力，較強的談判能力。

　　3. 吃苦耐勞、責任心強，有較強的學習能力和團隊合作精神。

　　具有一定的管理領導能力。公司提供良好的發(fā)展平臺，有相關工作經驗者優(yōu)先。 待遇：X**+提成+獎金+保險(轉正后)

　　銷售專員

　　主要崗位職責：

　　1. 根據(jù)部門總體市場策略編制自己的銷售計劃及目標。

　　2. 負責公司的產品銷售工作和完成各項指標。

　　3. 管理開發(fā)好自己的客戶，拓展與老客戶的業(yè)務。

　　4. 與客戶保持良好溝通，實時把握客戶需求，提高客戶滿意度。

　　崗位要求：

　　1. 熱愛銷售工作，有市場開拓精神，具有獨立的分析和解決問題的能力。

　　2. 工作認真、積極、有高度的責任心，具有敏銳的市場眼光和良好的職業(yè)操守，有明確的 個人職業(yè)規(guī)劃。

　　3. 成熟的`溝通技巧及良好的團隊合作精神。 待遇：X**+提成+獎金+保險(轉正后)

　　推廣主管

　　主要崗位職責：

　　1. 利用各種有效地推廣策劃方案，提高產品的知名度;

　　2. 有一定的文案策劃能力，更好地引導客戶了解公司產品;

　　3. 協(xié)助團隊規(guī)劃產品推廣策略，制訂推廣計劃并推進實施;

　　4. 對各項產品數(shù)據(jù)進行分析，評估推廣效果并提出更有效的方案。

　　崗位要求：

　　1. 有2年以上實際推廣經驗，對各種類型推廣有一定的經驗。

　　2. 熟悉產品運營推廣，精通低成本營銷推廣方式并有成功經驗，并有一定客戶資源。

　　3. 熟悉商超、餐飲、團購等各種推廣渠道，了解最新動態(tài);

　　4. 善于溝通，具備很強執(zhí)行能力;

　　5. 具備良好的團隊協(xié)作精神，責任感強;

　　6. 有較強的寫作能力、口頭表達能力及交際能力

　　推廣專員

　　主要崗位職責：

　　1. 負責所轄區(qū)域內市場推廣工作的落實、執(zhí)行和跟蹤，并對后期工作進行分析和匯報;

　　2. 完成所負責產品的推廣計劃，完善和拓展市場推廣網(wǎng)絡;

　　3. 保持良好的渠道聯(lián)系，維護與合作伙伴的關系。

　　崗位要求：

　　1. �？埔陨蠈W歷，一年以上相關工作經驗者優(yōu)先;

　　2. 具有出色的溝通談判能力，較強的組織、策劃、協(xié)調能力，有敏銳的市場洞察力和優(yōu)秀的預測、決策能力;

　　3. 具有良好的職業(yè)道德、積極進取的工作熱情與較強的承壓能力，善于獨立分析問題解決問題，具備吃苦精神，責任心強;

　　4. 市場執(zhí)行力強，能協(xié)助主管進行市場推廣方案的策劃、組織和實施。

　　聯(lián)系人：XX

　　電話：XXX

　　公司地址：XXXX

　　郵箱：XXXX

公司招聘啟事7

　　為了進一步加強公司保安隊伍的全面建設，做好公司治安、消防安全防范和管理工作。促使公司各項規(guī)章制度得以嚴格執(zhí)行和貫徹落實。確保公司的財產和員工的生命安全，維護公司正常工作和生活秩序。必須建設一支業(yè)務素質過硬、作風扎實、紀律嚴明、按章辦事的'保安隊伍。公司聘請保安員必須按此細則之相關規(guī)定執(zhí)行，公司所屬保安在職期間不能達到細則之要求者一律解雇。

　　一、保安員招聘標準

　　1、身高172cm，身體健康，年齡18—28歲，限男性。

　　2、初中以上文化程度，專業(yè)技術人員須具有相應的技術資格證書。

　　3、退伍軍人，軍事素質良好，會操作使用保安器具和消防器材。

　　4、品行良好、遵紀守法、無犯罪記錄。

　　二、保安員錄用，晉升標準。

　　1、新招聘保安員除接受公司新員工培訓外，在試用期期間還必須接受十五天強化培訓，做到五個不：思想不純不錄、軍事動作不熟不錄、業(yè)務不熟不上崗、認識不統(tǒng)一不上崗，一般情況不會處理不上崗。

　　2、保安員如能順利通過試用期，將按國家規(guī)定和公司簽訂正式勞動合同。試用期時間為三個月，試用期底薪1300元，加班另計。試用期轉正后底薪調整為1500元。

　　3、保安員在在職期間如表現(xiàn)優(yōu)異，公司會視其表現(xiàn)予以晉級提升，加薪獎勵或視其特長調往其他部門，為保安員晉級調崗提供有效途徑。

　　三、保安員解聘、辭退、開除標準。

　　1、保安員在在職期間消極怠工，嚴重違反公司安全規(guī)定，給公司造成損失，且無悔改表現(xiàn)的，公司將視情節(jié)予以解聘或辭退。

　　2、保安員在在職期間違反《治安管理處罰條例》或《刑法》相關規(guī)定被公安機關行政處罰的，公司將視情況予以解聘或開除處理。

　　3、保安員有以下行為之一的，開除處理。

　　a)、監(jiān)守自盜者。上海四團保安服務有限公司 保安員招聘，錄用制度

　　b)、玩忽職守，導致公司遭受重大損失者。

　　c)、蓄意破壞公司物品，內外勾結盜賣公司物品者。

　　d)、與他人發(fā)生爭執(zhí)，對公司名譽產生極大影響者。

　　e)、在公司內賭博、打架斗毆或觀看淫穢錄像制品者。

　　f)、上班時間睡覺者。(第三次)

　　g)、濫用職權，假公濟私，嚴重有損公司利益者。

　　h)、違反《保密守則》，復制或竊取公司機密文件和技術資料者。

　　i)、違反其它上述未說明但應按此程度處罰之行為。

　　四、保安員在職期間的一切將發(fā)都將記錄在冊，并分類存檔，作為保安員加薪、晉級、解聘等之主要依據(jù)。

公司招聘啟事8

　　崗位職責：

　　1、協(xié)助上級做好保衛(wèi)工作，確保人、財、物的安全，為員工和客戶創(chuàng)造一個良好的治安秩序和安全環(huán)境;

　　2、遵守公司的制度和崗位有關條例;

　　3、配合上級對保安器材(包括消防器材)的性能測試，做好保養(yǎng)和及時更換工作，保證其在工作中的正常使用;

　　4、對門口停放車量要嚴格管理，嚴禁亂停亂放;

　　5、定時對企業(yè)樓層進行巡邏，并有效登記;

　　6、進行經常性治安防范巡視和防火安全檢查，發(fā)現(xiàn)隱患及時上報上級;

　　7、按時完成上級交辦的.臨時性工作。

　　任職資格：

　　1、有酒店或物業(yè)管理工作經驗;

　　2、身體健康，容貌端正，熱情有禮;

　　3、熟悉安全管理及消防器材的使用，對意外事件和緊急事故之預防與控制;

　　4、有良好的服務意識，，退役軍人優(yōu)先考慮。

　　工作時間：

　　八小時制工作。

公司招聘啟事9

　　崗位要求:

　　1、財會專業(yè)全日制大專以上學歷，持會計證;

　　2、3年以上純會計工作經驗，熟悉總賬、會計報表的處理，會計法規(guī)和稅法，熟練使用財務軟件;

　　3、良好的學習能力、獨立工作能力和財務分析能力;

　　4、工作細致，責任感強，良好的`溝通能力、團隊精神;

　　5、具有良好的溝通能力，有金融投資或有保險公司工作者優(yōu)先考慮;

　　福利:

　　1、工作時間8:30-12:00/13:30-18:00，依法享有法定節(jié)假日休假、帶薪年假;

　　2、依法購買五險(養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、失業(yè)、生育);

　　3、便利的交通，位于廣州大石商圈禮村紅綠燈路口，地鐵三號線“大石站”A出口步行10分即到;

　　4、提供免費宿舍和中餐、晚餐;

　　5、員工生日，公司會為每位員工提供生日祝福并為員工父母寄送心意禮品;婦女節(jié)、兒童節(jié)、端午節(jié)、中秋節(jié)等節(jié)日貼心福利禮品;員工結婚、生育等重要日子公司禮金相賀;

公司招聘啟事10

　　任職要求：

　　1.專業(yè)不限，要有一定的邏輯思維,熱愛互聯(lián)網(wǎng)工作;

　　2.有無基礎都可以(入職參加崗前訓練)，但必須對網(wǎng)站運營有興趣;熱愛互聯(lián)網(wǎng)，喜歡從事網(wǎng)站運營推廣工作;

　　3.學習能力強，工作熱情高，富有責任感，在運營經理的指導下完成工作內容;

　　4.本崗位歡迎優(yōu)秀應屆畢業(yè)生前來應聘。(學習能力強者可寬松學歷要求)。

　　崗位職責：

　　1、負責網(wǎng)站運營推廣(核心是百度競價推廣)，保持關鍵詞在百度搜索排名靠前;

　　2、負責網(wǎng)站的百度競價數(shù)據(jù)分析工作;

　　3、負責管理網(wǎng)站的'后臺操作，對網(wǎng)站進行內部調整優(yōu)化;

　　4、團隊協(xié)作，負責完成運營總監(jiān)下達的網(wǎng)站運營推廣工作。

　　福利待遇：

　　1、崗前訓練

　　入職參加崗前訓練，掌握崗位必須具備的工作技能。

　　2、實習薪資

　　實習期間包吃包住，薪資為基本工資+項目提成，多勞多得，不設上限。

　　3、上班時間

　　五天制，早上九點到下午六點，中午休息兩小時，周六日雙休。

　　考核與晉升

　　網(wǎng)絡營銷專員——SEO工程師——網(wǎng)站運營專員——品牌專員——網(wǎng)站運營經理——網(wǎng)站運營總監(jiān)

公司招聘啟事11

　　誠聘：

　　職位信息（醫(yī)藥銷售代表）

　　【崗位職責】

　　１、參加所有和銷售相關的活動，完成銷售目標；

　�。病⒈３峙c醫(yī)院、醫(yī)生以及經銷商的聯(lián)系，跟蹤他們的需求和訂單，同時也發(fā)展和促進與潛在客戶的'聯(lián)系，以捕捉商業(yè)機會；

　�。�、根據(jù)需要拜訪醫(yī)護人員，向客戶推廣產品，不斷提高產品市場份額；

　�。�、充分了解市場狀態(tài)，及時向上級主管反映竟爭對手的情況及市場動態(tài)、提出合理化建議；

　　５、制定并實施轄區(qū)醫(yī)院的推銷計劃，組織醫(yī)院內各種推廣活動；

　�。�、及時收集并反饋客戶信息和市場情況；

　�。�、在必要時培訓新加入的銷售代表。

　　【任職資格】

　�。�、醫(yī)學、藥學、臨床等專業(yè)，大專以上學歷；

　�。病⒁荒暌陨箱N售工作經驗，有醫(yī)療器材、耗材、藥品銷售經驗者優(yōu)先；

　　３、有醫(yī)院銷售經驗，熟悉醫(yī)院工作流程，擁有良好的醫(yī)院資源和銷售渠道，熱愛藥品銷售服務工作；

　　４、具有較強的獨立工作能力和社交技巧，較好的溝通能力、協(xié)調能力和團隊合作能力。

公司招聘啟事12

　　本公司是廣元市二級物業(yè)服務企業(yè)。公司現(xiàn)有員工400余人，是廣元市目前最大的物業(yè)服務企業(yè)。本公司以客戶滿意度為宗旨，倡導服務和諧人居環(huán)境的服務理念，憑借自己獨特的管理方法和經營理念，不斷的發(fā)展壯大。目前接管的.項目遍布廣元市城區(qū)，現(xiàn)因公司新接物業(yè)項目業(yè)務，需招聘以下職位：

　　一、秩序維護隊長1人，主要崗位職責：

　　1、對整個項目的安全、秩序維護員賦有組織領導的能力，能制定秩序維護人員的工作計劃和目標并實施;

　　2、負責安排、監(jiān)督、檢查本項目附屬各項工作，定期對本部員工進行考核;

　　3、組織傳達上級領導及有關部門的指示，對重大活動、安全事故有親自組織調查、處理的能力;

　　4、負責制定本項目秩序維護人員的業(yè)務培訓，定期開展業(yè)務知識培訓、技能訓練及時宣傳國家、公司的各項法律法規(guī)等規(guī)章制度的貫徹執(zhí)行。

　　崗位要求：男，22-40歲。身高1.65米以上，形象端莊，無不良記錄。退伍軍人或有同類工作經驗及持有保安證者優(yōu)先。有一定溝通、組織協(xié)調能力，能配合領導做好基層管理工作。工資待遇：2200元/月，視情況購買社保。

　　二、秩序維護員(保安)15人，主要崗位職責：

　　1.統(tǒng)一著裝上崗，儀容嚴整，精神飽滿，禮貌待人,堅守崗位;

　　2.負責項目內的治安維護、交通安全管理和消防管理;

　　3.協(xié)助調解來訪人員及物業(yè)方之間的糾紛;

　　4.遇到緊急、突發(fā)性重大事件，及時向主管領導請示報告。

　　崗位要求：限男性，具有高中以上文化程度，22-45歲。脫鞋凈身高1.65米以上，形象端莊，無不良記錄。退伍軍人或有同類工作經驗及持有保安證者優(yōu)先。工資待遇：1600—20xx元/月，視情況購買社保。

　　三、環(huán)境保潔員9人，主要崗位職責：

　　1.統(tǒng)一著裝上崗，儀容嚴整，精神飽滿，禮貌待人,堅守崗位;

　　2.負責物業(yè)管理區(qū)域個人責任區(qū)域內環(huán)境衛(wèi)生;

　　3.遇到緊急、突發(fā)性重大事件，及時向主管領導請示報告。崗位要求：

　　崗位要求：限女性，18-40歲。初中以上文化程度，身高1.50米以上，形象端莊，無不良記錄。工資待遇：1300—1500元/月，視情況購買社保。

　　四、設施設備維修保養(yǎng)員2人，主要崗位職責：

　　1、對電梯、中央空調、消防設施有故障檢測能力。

　　2、對所管區(qū)域內的小型水電有維修處置能力。

　　3、對突發(fā)事件有應急處置能力。

　　崗位要求：限男性，具有高中以上文化程度，18-45歲。有等級證、上崗證;身高1.55米以上，形象端莊，無不良記錄。工資待遇：2500—3200元/月，視情況購買社保。

　　五、綠化養(yǎng)護人員2人，主要崗位職責：

　　1、對綠化有全面管理意識，對植物種類熟悉。

　　2、能對植物的病害、蟲害有獨立處置的能力。

　　3、有較強的溝通意識。

　　崗位要求：限男性，具有高中以上文化程度，18-50歲。有等級證、上崗證;身高1.55米以上，形象端莊，無不良記錄。工資待遇：20xx—2400元/月，視情況購買社保。

　　招聘聯(lián)系人：李先生電話：135x966

　　發(fā)布時間：20xx年x月x日

公司招聘啟事13

　　本公司因業(yè)務發(fā)展的需要，現(xiàn)面向社會誠聘德才兼?zhèn)淙耸�。招聘崗位：客戶代�?一名)

　　任職資格：大專及以上學歷，28周歲以下，熟悉通信行業(yè)以及客戶服務相關知識，專業(yè)不限，普通話標準，善于溝通，有較強的語言表達和綜合分析能力，熟練掌握計算機中文錄入技術，每分鐘不低于40字(輸入法不限)，有相關工作經驗者優(yōu)先。

　　主要職責：主要負責開拓維持客戶網(wǎng)絡，建立客戶網(wǎng)絡完成簽單銷售計劃，策劃宣傳。

　　薪資:3 – 4萬元一年+業(yè)務獎金

　　報名截止日期：20xx年5月14日

　　咨詢熱線：xxxxxxxxxxxxxx

　　地址：江蘇省xx市xx區(qū)xx路xx號

　　聯(lián)系人: x小姐

公司招聘啟事14

　　xx公司成立于xx年，主營房地產開發(fā)與經營、物業(yè)管理、建材購銷、房地產咨詢等業(yè)務，現(xiàn)因公司業(yè)務發(fā)展需要，現(xiàn)面向社會誠聘銷售管理人員。

　　愿您的'加入給我們帶來新的活力，我們也將為您提供廣闊的發(fā)展空間!

　　1、招聘要求：正規(guī)本科以上學歷，工作認真扎實，具有較強的溝通協(xié)調能力和團隊協(xié)作意識，有責任心;專業(yè)、男女均不限，學生會或班干部優(yōu)先錄取。

　　2、招聘人數(shù)：4-5人。

　　3、招聘職位：銷售管理人員。

　　4、主要職責：銷售案場管理，聯(lián)系房管局和銀行，給顧客辦理按揭貸款，簽訂購房合同，辦理房產證等業(yè)務。

　　5、工資待遇：試用期基本工資x元/月，試用期3-6個月。試用期滿考核合格，繳納三險一金，實行基本工資加獎金的薪酬制度。

　　6、報名方式：打電話報名登記，發(fā)送郵件投寄簡歷或直接到x銷售部報名，并按報名順序統(tǒng)一組織面試，可登陸網(wǎng)或xx大學網(wǎng)查詢招聘信息。

　　7、報名日期：截止到xx年x月x日。

　　公司網(wǎng)址：xxxxx

　　郵 箱：xxxx

　　聯(lián)系電話：xxxx

　　聯(lián) 系 人：王先生

　　面試日期：xx年x月x日(周六)上午9點(請帶畢業(yè)證或學生證，近期一寸免冠照片1張，簡歷1份參加面試)

　　面試地點：xx銷售部(路和路交界口，xx店對過)

　　xx公司

20xx年x月x日

公司招聘啟事15

　　崗位職責：

　　1、通過公司平臺向客戶介紹公司產品;

　　2、負責公司前臺接待工作。

　　3、負責公司電話接轉、收發(fā)傳真、文檔復印等工作。

　　4、日常文書、資料整理及其他一般行政事務。

　　任職資格

　　具有良好的適應能力，能在壓力下工作。

　　工作時間：周一至周五9:00-18:00(雙休)

　　任職資格：

　　1、齡在16-35歲，男女均可，身體健康，無疾病;

　　2、工作仔細認真、責任心強、為人正直。

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