循環(huán)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的論文
所謂循環(huán)經(jīng)濟(jì)，即在經(jīng)濟(jì)發(fā)展中，實現(xiàn)廢物減量化、資源化和無害化，使經(jīng)濟(jì)系統(tǒng)和自然生態(tài)系統(tǒng)的物質(zhì)和諧循環(huán)，維護(hù)自然生態(tài)平衡，是以資源的高效利用和循環(huán)利用為核心，以“減量化、再利用、資源化”為原則，符合可持續(xù)發(fā)展理念的經(jīng)濟(jì)增長模式，是對“大量生產(chǎn)、大量消費(fèi)、大量廢棄”的傳統(tǒng)增長模式的根本變革。
第一篇：循環(huán)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的金融創(chuàng)新研究
一、循環(huán)經(jīng)濟(jì)與金融創(chuàng)新的內(nèi)在關(guān)系
所謂的循環(huán)經(jīng)濟(jì)是指基于對資源消耗與環(huán)境污染關(guān)系的正確認(rèn)知,以資源高效利用和強(qiáng)化環(huán)境保護(hù)為基本目標(biāo),以成熟的市場機(jī)制為基本動力,以節(jié)約利用、高效利用、循環(huán)利用資源為基本手段,以期在滿足經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展需要的基礎(chǔ)上,在整體上實現(xiàn)低開采、低排放和高利用。
之所以在發(fā)展循環(huán)經(jīng)濟(jì)的過程中強(qiáng)調(diào)金融創(chuàng)新,主要源于兩者關(guān)系密切,不可分割。
一方面,循環(huán)經(jīng)濟(jì)所具有的綜合性、高投入特征在根本上決定了其每個階段均需要巨大的資金支持,而市場經(jīng)濟(jì)下的金融體系是以資金供給者的角色出現(xiàn)的,可為循環(huán)經(jīng)濟(jì)提供必要的資金保障,因此金融創(chuàng)新有助于推動循環(huán)經(jīng)濟(jì)發(fā)展;另一方面,循環(huán)經(jīng)濟(jì)的順利發(fā)展可通過經(jīng)濟(jì)增長質(zhì)量和發(fā)展方式的改善和升級積累豐富的金融資源,且可以促進(jìn)資金高效流通和市場走向完善,甚至刺激金融資源加快創(chuàng)新和整合。
足以見得,循環(huán)經(jīng)濟(jì)與金融創(chuàng)新相互促進(jìn),密不可分。
二、循環(huán)經(jīng)濟(jì)背景下的金融創(chuàng)新發(fā)展
自循環(huán)經(jīng)濟(jì)發(fā)展模式實施以來,我國金融結(jié)構(gòu)逐漸趨于合理,循環(huán)經(jīng)濟(jì)也得到了一定的發(fā)展,但因起步較晚,循環(huán)經(jīng)濟(jì)理念尚未得到公眾的正確認(rèn)知和廣泛認(rèn)同,致使地方政府、金融行業(yè)等不愿為其提供資金支持;
而循環(huán)經(jīng)濟(jì)政策法規(guī)和制度體系以及約束和激勵機(jī)制的不合理和不完善,致使企業(yè)明顯缺乏支持循環(huán)經(jīng)濟(jì)的積極性,并造成了財政撥款浪費(fèi)嚴(yán)重、銀行資金利用效率低下等問題,從而大大弱化了金融對循環(huán)經(jīng)濟(jì)的支持效用。
概括的講,我國金融體系為循環(huán)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的支持現(xiàn)狀令人堪憂,因此我們借助行之有效的金融創(chuàng)新,著力解決循環(huán)經(jīng)濟(jì)發(fā)展投資不足、渠道有限、效率不高等重要障礙,以此促進(jìn)兩者共同、健康發(fā)展。
三、基于循環(huán)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的金融創(chuàng)新策略
由上可知,金融創(chuàng)新是當(dāng)下推動循環(huán)經(jīng)濟(jì)健康發(fā)展的必然選擇和重要手段,但在探索有效的創(chuàng)新策略時必須緊貼我國基本國情和循環(huán)經(jīng)濟(jì)與金融行業(yè)的發(fā)展現(xiàn)狀,適當(dāng)借鑒國外成功經(jīng)驗,善于從多角度、多方面、多層次進(jìn)行金融創(chuàng)新,以此為循環(huán)經(jīng)濟(jì)發(fā)展創(chuàng)造良好的金融環(huán)境,并滿足其強(qiáng)烈的資金訴求。
具體可參考下述幾點建議。
1.構(gòu)建良好的政策引導(dǎo)體系。
循環(huán)經(jīng)濟(jì)發(fā)展是一項艱巨性、長期性的系統(tǒng)工程,若缺乏政府的宏觀調(diào)控和導(dǎo)向作用,必然會放緩金融創(chuàng)新速度,這顯然不利于循環(huán)經(jīng)濟(jì)的順利實現(xiàn),因此建議各級政府正確認(rèn)知循環(huán)經(jīng)濟(jì)的內(nèi)涵和意義,以更新發(fā)展理念,并從財稅、投資、信貸等多方面加以合理引導(dǎo),從而為金融創(chuàng)新提供必要的支持。
如針對財稅,可將循環(huán)經(jīng)濟(jì)發(fā)展專項基金納入財政預(yù)算中,并積極吸引相關(guān)的社會資金,以此豐富基金形式,為不同的循環(huán)經(jīng)濟(jì)主體提供一定的資金支持;同時注重綠色稅收體系的完善,具體可通過增設(shè)環(huán)保投資、強(qiáng)化綠色補(bǔ)貼以及資源稅改革、調(diào)整和完善來實現(xiàn);
針對投資,可將減量化、資源化、再利用等項目列為投資重點,并直接或間接為產(chǎn)業(yè)關(guān)聯(lián)度高、社會效益大、示范類生態(tài)工業(yè)園、環(huán)境設(shè)施建設(shè)、循環(huán)經(jīng)濟(jì)項目等領(lǐng)域提供一定的資金支持,以引導(dǎo)全社會逐步走進(jìn)循環(huán)經(jīng)濟(jì)發(fā)展行列;而針對信貸,可基于合理的政策支持,借助行政手段和市場手段為企業(yè)謀求成本較低的資金等。
2.致力于完善金融市場機(jī)制。
金融創(chuàng)新的有序開展離不開良好的市場環(huán)境和完善的市場機(jī)制,加之循環(huán)經(jīng)濟(jì)發(fā)展周期長、投入高、風(fēng)險大,致使資金供需矛盾成為制約其健康發(fā)展的主要障礙,因此為走出困境,就必須通過金融市場機(jī)制的完善為金融創(chuàng)新鋪平道路,進(jìn)而推動循環(huán)經(jīng)濟(jì)發(fā)展。
首先是激勵機(jī)制的完善,即以鼓勵政策、優(yōu)惠政策等形式動員企業(yè)積極參與到循環(huán)經(jīng)濟(jì)發(fā)展中來,以此提供更多的金融支持,如為循環(huán)經(jīng)濟(jì)做出突出貢獻(xiàn)的個人或企業(yè),給予一定的獎勵和支持,為積極發(fā)展循環(huán)經(jīng)濟(jì)的企業(yè)給予合適的稅收優(yōu)惠政策,為中小企業(yè)提供必要的財政補(bǔ)貼和優(yōu)惠政策以鼓勵其積極發(fā)展循環(huán)經(jīng)濟(jì)等;
然后是創(chuàng)新機(jī)制的打造,此時建議基于發(fā)展理念的創(chuàng)新,由政府設(shè)立循環(huán)經(jīng)濟(jì)科技研發(fā)基金,由金融機(jī)構(gòu)為技術(shù)研發(fā)組織和單位提供利率較低的貸款支持等,以此為科技創(chuàng)新提供有力的金融支持;
最后是風(fēng)險防范機(jī)制的形成,在此建議保險公司以設(shè)立或購買風(fēng)險投資基金,或者認(rèn)購主板與二板市場中發(fā)展循環(huán)經(jīng)濟(jì)企業(yè)的債券、股票等形式實現(xiàn)循環(huán)經(jīng)濟(jì)投資風(fēng)險的疏導(dǎo)和轉(zhuǎn)移,并以多層次體系的市場格局有效控制風(fēng)險損失。
3.充分發(fā)揮融資渠道的效用。
一方面要積極發(fā)展直接融資,如為對循環(huán)經(jīng)濟(jì)持有發(fā)展熱情的中小企業(yè)上市提供一定的資金支持,以進(jìn)一步優(yōu)化企業(yè)結(jié)構(gòu);
充分發(fā)揮資本工具、股票市場等的優(yōu)勢,結(jié)合技術(shù)扶持和推廣,適度放寬對其資本額的限制,以推動藍(lán)籌股市場交易體系走向成熟,為增長潛力大、具有規(guī)模優(yōu)勢、發(fā)展循環(huán)經(jīng)濟(jì)的企業(yè)爭取更多的股票上市份額,進(jìn)而培育一批發(fā)展勢頭良好的循環(huán)型企業(yè);
同時結(jié)合資產(chǎn)證券、企業(yè)證券等收益固定的證券模式為證券市場發(fā)展提供支持,以此拓展直接融資范圍和途徑;
另一方面則要充分發(fā)揮間接融資的優(yōu)勢,但其主要依賴于金融機(jī)構(gòu),其中三大政策銀行應(yīng)順應(yīng)循環(huán)經(jīng)濟(jì)發(fā)展形勢,逐漸將金融服務(wù)轉(zhuǎn)移到循環(huán)經(jīng)濟(jì)發(fā)展具體工作中來,如為基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、環(huán)保型中小企業(yè)、農(nóng)村部門、環(huán)保科技等產(chǎn)業(yè)發(fā)展提供金融支持,或者專設(shè)循環(huán)經(jīng)濟(jì)發(fā)展銀行,以提供針對性的金融支持和服務(wù);
而商業(yè)銀行也責(zé)無旁貸,如針對環(huán)境破壞型或阻礙循環(huán)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的企業(yè),可提高其貸款利率、要求強(qiáng)制還款、進(jìn)行抵制貸款等,而對與之相反的企業(yè)則可以放寬貸款條件、延長還款期限、降低貸款利率等,也可以結(jié)合區(qū)域經(jīng)濟(jì)特點,依托中小企業(yè)現(xiàn)有的融資體系,制定多樣化的貸款政策和業(yè)務(wù),為其提供外部資金支持,以此促進(jìn)地方循環(huán)經(jīng)濟(jì)健康發(fā)展。
4.進(jìn)一步創(chuàng)新金融產(chǎn)業(yè)產(chǎn)品。
金融產(chǎn)品的創(chuàng)新無疑是金融創(chuàng)新的核心,特別是在循環(huán)經(jīng)濟(jì)發(fā)展背景之下,其創(chuàng)新力度更應(yīng)進(jìn)一步加大,以此豐富金融工具,推動循環(huán)經(jīng)濟(jì)發(fā)展。
具體而言,金融產(chǎn)品的創(chuàng)新應(yīng)涉及下述幾點:
如商業(yè)銀行可借鑒國外成功案例,根據(jù)“3R”產(chǎn)業(yè)原則將可持續(xù)發(fā)展、環(huán)境等因素納入投資、貸款、風(fēng)險評估等環(huán)節(jié)中,用于開發(fā)綠色環(huán)保信貸業(yè)務(wù),以此為企業(yè)爭取綠色低壓貸款,同時借助業(yè)績評價的優(yōu)化,結(jié)合費(fèi)用、信貸、營業(yè)、利潤等結(jié)構(gòu)特點,
將循環(huán)經(jīng)濟(jì)支持因素視為一種權(quán)重系數(shù)融合在準(zhǔn)備金率、再貸款利率等監(jiān)管范疇中,以此推動企業(yè)逐漸走向節(jié)能降耗、清潔生產(chǎn)、資源循環(huán)利用的發(fā)展模式;
針對商業(yè)銀行金融服務(wù)的不足,可通過政策性銀行積極創(chuàng)新無息貸款、優(yōu)先貸款、信貸周期延長等金融產(chǎn)品,為綠色產(chǎn)業(yè)、新能源開發(fā)、技術(shù)創(chuàng)新、生態(tài)工業(yè)園等循環(huán)經(jīng)濟(jì)項目建設(shè)提供必要的金融支持,并大力建設(shè)不同類型的循環(huán)經(jīng)濟(jì)發(fā)展基金,以期提高閑散資金的利用效率,豐
富企業(yè)融資途徑;而實踐表明,證券化產(chǎn)品、期權(quán)、掉期、排放減少信用交易、互換、天氣衍生產(chǎn)品等新型金融產(chǎn)品可積累大量的資本,具有良好的經(jīng)濟(jì)效益和社會效益,值得開發(fā)推廣,但必須以成熟的資本市場為前提。
此外,為進(jìn)一步實現(xiàn)金融創(chuàng)新,加快循環(huán)經(jīng)濟(jì)發(fā)展步伐,還應(yīng)為其提供必要的法律保障,如出臺與形勢發(fā)展相適應(yīng)的《循環(huán)經(jīng)濟(jì)法》及其配套法律法規(guī),明確社會各主體的責(zé)任義務(wù),健全資源回收、廢物處理等法律法規(guī),統(tǒng)一循環(huán)經(jīng)濟(jì)發(fā)展標(biāo)準(zhǔn)等,以此使其逐步走向規(guī)范化和法制化。
四、結(jié)束語
總之,在循環(huán)經(jīng)濟(jì)發(fā)展背景之下,金融創(chuàng)新既是時代使然,也是內(nèi)在要求,但其發(fā)展現(xiàn)狀尚不理想,這就要求我們將積極探索更切實、更有效的金融創(chuàng)新策略視為當(dāng)務(wù)之急,并以問題障礙為切入點,妥善處理宏觀與微觀、外部與內(nèi)部的關(guān)系,以此推動金融創(chuàng)新健康發(fā)展,從而為循環(huán)經(jīng)濟(jì)提供強(qiáng)有力的金融支持,進(jìn)而實現(xiàn)兩者協(xié)調(diào)發(fā)展。
作者：馮森 工作單位：仲利國際租賃有限公司
第二篇：循環(huán)經(jīng)濟(jì)企業(yè)創(chuàng)新能力提升
1循環(huán)經(jīng)濟(jì)園區(qū)企業(yè)創(chuàng)新能力提升模式
實現(xiàn)創(chuàng)新突破的過程基本上是大同小異，但是，我們?yōu)槭裁催�要提到創(chuàng)新能力提升模式的問題呢?其原因主要有：一方面，模式是具體過程的表現(xiàn)，每一個企業(yè)具體情況不同其選擇的模式也會出現(xiàn)差異;另一方面，循環(huán)經(jīng)濟(jì)園區(qū)是一個特殊的企業(yè)群落，具有橫向耦合性、縱向閉合性、區(qū)域整合性等特點。
區(qū)域集群企業(yè)創(chuàng)新所涉及的面較廣、因素較多、創(chuàng)新需求存在差異，牽動著現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)與企業(yè)創(chuàng)新活動的多個方面。
因此，依據(jù)循環(huán)經(jīng)濟(jì)園區(qū)可持續(xù)發(fā)展戰(zhàn)略的要求，本文在對基于知識共享的循環(huán)經(jīng)濟(jì)園區(qū)企業(yè)的自主創(chuàng)新能力提升模式、合作創(chuàng)新能力提升模式、引進(jìn)創(chuàng)新能力提升模式進(jìn)行研究的基礎(chǔ)上，提出創(chuàng)新能力提升的綜合模式，以供有關(guān)方面參考。
1.1自主創(chuàng)新能力提升模式
循環(huán)經(jīng)濟(jì)園區(qū)企業(yè)自主創(chuàng)新能力主要強(qiáng)調(diào)在企業(yè)層面上，一般是園區(qū)內(nèi)的大型企業(yè)或者龍頭企業(yè)。
企業(yè)核心能力理論認(rèn)為，自主創(chuàng)新是指創(chuàng)新主體以自身的研究開發(fā)為基礎(chǔ)，依靠企業(yè)獨(dú)特的知識與技術(shù)的積累、共享進(jìn)行自主研發(fā)，在技術(shù)上發(fā)生重大突破，創(chuàng)造新方法，在知識觀上帶來深刻變革[3]。
企業(yè)自主創(chuàng)新的過程就是個人知識與部門知識不斷沉淀、積累并轉(zhuǎn)化為組織知識的過程，它的實現(xiàn)需要個人、團(tuán)隊之間通過直接與間接的方式進(jìn)行知識共享。
在組織中，知識個體既是知識的接受者又是知識的傳遞者，每位員工自身所具備的專業(yè)知識與知識水平之間存在差異性，他們需要通過人員互動、協(xié)作學(xué)習(xí)等方式交流溝通，將個人所掌握的顯性知識與隱性知識通過網(wǎng)絡(luò)、媒介、口頭等各種途徑與其他員工共享。
接受知識方員工通過進(jìn)一步理解、相互協(xié)同，將吸收到的知識轉(zhuǎn)變?yōu)樽约旱闹R，從而實現(xiàn)知識創(chuàng)新。
企業(yè)為了更有效地利用知識，就需要將分散的個人知識有效集中利用，形成具有豐富知識的組織部門。
由于企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營活動不可能由單個部門或單一類型的知識來完成，需要擁有不同類型的知識部門協(xié)同努力。
在這種環(huán)境中，部門之間應(yīng)加強(qiáng)相互協(xié)作，通過共享關(guān)鍵性知識資源，促進(jìn)知識在相互依賴的內(nèi)部組織和企業(yè)共同體中高效流動，進(jìn)而將獲取的新知識引入工作中，為企業(yè)提供雄厚的知識基礎(chǔ)，提升企業(yè)自主創(chuàng)新能力。
企業(yè)自主創(chuàng)新模式是企業(yè)內(nèi)部知識資本自發(fā)形成的，員工之間相互共享差異化知識，可以提高員工知識量及應(yīng)用能力，促進(jìn)企業(yè)創(chuàng)造出核心知識。
但是自主創(chuàng)新模式需要企業(yè)擁有較強(qiáng)的研發(fā)能力，沒有足夠強(qiáng)大的基礎(chǔ)力量很難承受這樣的創(chuàng)新活動。
因此該模式存在創(chuàng)新要素比較單一、缺乏外部資源信息共享的缺點。
1.2合作創(chuàng)新能力提升模式
作為一種經(jīng)濟(jì)活動，循環(huán)經(jīng)濟(jì)園區(qū)的企業(yè)為獲得各自利益而連接起來形成共生網(wǎng)絡(luò)。
當(dāng)企業(yè)內(nèi)部擁有的知識很難實現(xiàn)創(chuàng)新的突破和價值提升時，企業(yè)的邊境會轉(zhuǎn)向外部環(huán)境尋求幫助，借助外部知識共享、相互協(xié)作給企業(yè)注入新的知識，這種方式被稱為合作創(chuàng)新[4]。
這種模式一般適用于中小型或大型帶動中小型創(chuàng)新集群企業(yè)，他們采用聯(lián)盟的方式與產(chǎn)業(yè)互補(bǔ)企業(yè)、上下游企業(yè)、服務(wù)機(jī)構(gòu)等其他公共部門，在投資、科研、生產(chǎn)和市場開拓等方面進(jìn)行緊密合作，形成園內(nèi)的產(chǎn)品關(guān)聯(lián)和業(yè)務(wù)關(guān)聯(lián)的協(xié)同，實現(xiàn)優(yōu)勢互補(bǔ)、成果共享，為提高區(qū)域競爭能力和創(chuàng)新能力提供重要途徑。
知識共享是區(qū)域合作創(chuàng)新的基礎(chǔ)。
知識共享形成了企業(yè)間密切的物質(zhì)和技術(shù)聯(lián)系，通暢的信息共享平臺等多種類的交流手段和途徑，形成了企業(yè)間良好的信任和合作關(guān)系，有利于形成知識創(chuàng)新、技術(shù)創(chuàng)新的環(huán)境和合作氣氛[5]。
合作創(chuàng)新更加關(guān)注水平層次間的互動，強(qiáng)調(diào)創(chuàng)新企業(yè)間整體力量的協(xié)作創(chuàng)新。
合作企業(yè)之間知識共享活動包括2個過程：一是提供過程———知識提供者將知識發(fā)送給接受者。
由于企業(yè)間的合作關(guān)系，園區(qū)中擁有知識資源的企業(yè)及服務(wù)機(jī)構(gòu)將知識通過技術(shù)共享、會議交流、指導(dǎo)培訓(xùn)、文件等通道將知識發(fā)送給知識接受者。
二是吸收過程———合作企業(yè)對知識的吸收和使用。
合作雙方或多方企業(yè)通過對知識、技術(shù)進(jìn)行消化、理解，經(jīng)過系統(tǒng)和人員的分析整理，最終形成企業(yè)的創(chuàng)新知識。
知識創(chuàng)新過程需要參與企業(yè)投入大量的時間、交流經(jīng)驗，共同探討新的方法、通力合作，企業(yè)間定期與不定期的交流與合作實現(xiàn)了知識在量上的增加和質(zhì)上的改善，從而促進(jìn)企業(yè)新知識產(chǎn)生、新產(chǎn)品誕生、新技術(shù)運(yùn)用而生。
實現(xiàn)整體優(yōu)化、共同受益，增強(qiáng)園區(qū)內(nèi)生性知識增長、產(chǎn)業(yè)有效供給，形成單一企業(yè)無法達(dá)到的區(qū)域品牌優(yōu)勢，提升區(qū)域整體合作創(chuàng)新能力。
合作創(chuàng)新能力提升模式，能夠使區(qū)域集群企業(yè)產(chǎn)生市場資源的協(xié)同效應(yīng)和互補(bǔ)效應(yīng)，促進(jìn)專業(yè)知識、專業(yè)技術(shù)的傳播與吸收，激發(fā)新思想、新技術(shù)的應(yīng)用，實現(xiàn)集成眾多資源的合作，提升循環(huán)經(jīng)濟(jì)園區(qū)的持續(xù)創(chuàng)新能力。
但是由于共享知識的來源不同，合作創(chuàng)新會包含一些不確定性的知識風(fēng)險，在一定程度上會給創(chuàng)新決策帶來負(fù)面影響。
1.3引進(jìn)創(chuàng)新能力提升模式
面對復(fù)雜的市場環(huán)境，利用引進(jìn)外部知識資源可以彌補(bǔ)企業(yè)自身智力的不足。
所謂的循環(huán)經(jīng)濟(jì)園區(qū)“引進(jìn)”創(chuàng)新，即區(qū)域內(nèi)部企業(yè)通過接受外部其他知識的傳播與外溢效應(yīng)，來獲得未來知識積累、技術(shù)交易。
這種引進(jìn)創(chuàng)新是產(chǎn)生于企業(yè)自身應(yīng)用過程之外，它必須吸取其他企業(yè)或機(jī)構(gòu)的知識，將區(qū)域置身于一定的知識創(chuàng)新網(wǎng)絡(luò)中與其他合作伙伴進(jìn)行更深入的知識交流與共享，不斷進(jìn)行學(xué)習(xí)和自我知識積累，逐步提升自身的創(chuàng)新能力[6]。
這種模式一般適用于跨專業(yè)的聯(lián)動企業(yè)。
循環(huán)經(jīng)濟(jì)園區(qū)作為以謀求聯(lián)合創(chuàng)新發(fā)展為第一位的特殊產(chǎn)業(yè)組織形式，在其進(jìn)行職能化過程中除了要考慮自身優(yōu)勢與劣勢外，還應(yīng)該分析價值鏈的各環(huán)節(jié)，從而發(fā)現(xiàn)知識勢差，通過區(qū)域內(nèi)部協(xié)調(diào)及外部知識資源共享，不斷提升企業(yè)創(chuàng)新能力。
循環(huán)經(jīng)濟(jì)園區(qū)外部引進(jìn)知識源是多方面的，它要與外部利益相關(guān)企業(yè)進(jìn)行交流，引進(jìn)生產(chǎn)工藝、產(chǎn)品銷售、客戶需要等方面資源;與高校、科研院所分享科研成果、引進(jìn)人才、傳播基礎(chǔ)知識;要重視政府管理機(jī)構(gòu)等多方面協(xié)調(diào)運(yùn)作，發(fā)揮引導(dǎo)扶持作用。
不同的知識核心能力集成，可加快區(qū)域企業(yè)的價值鏈集成和重構(gòu)，形成區(qū)域獨(dú)特的創(chuàng)新能力和競爭優(yōu)勢。
區(qū)域集群企業(yè)應(yīng)通過與外圍知識共享網(wǎng)絡(luò)接軌，通過現(xiàn)場參觀、人員培訓(xùn)、專題會議、發(fā)送電子郵件等方式，為循環(huán)經(jīng)濟(jì)園區(qū)注入新知識。
引進(jìn)創(chuàng)新能力的提升是雙向、動態(tài)、多邊的集體互動學(xué)習(xí)過程，并非照搬其他外部資源的技術(shù)，它同樣需要投入研發(fā)力量。
引進(jìn)知識存在排序共享的問題，應(yīng)先與區(qū)域中高位優(yōu)勢的企業(yè)相互學(xué)習(xí)進(jìn)行頻繁的知識交流活動，再將共享和吸收到的知識、信息反饋到橫向或者低位優(yōu)勢企業(yè)相互共享知識，幫助區(qū)域內(nèi)部企業(yè)人員快速地掌握市場發(fā)展趨勢、技術(shù)層次所需的專屬知識，從而把獲取的外部知識資源推廣到整個區(qū)域中，在知識的不斷吸收轉(zhuǎn)化與應(yīng)用中實現(xiàn)知識的自我積累。
確保知識在區(qū)域內(nèi)不斷擴(kuò)充和提升，形成新的知識結(jié)構(gòu)，實現(xiàn)園區(qū)范圍內(nèi)企業(yè)資源互補(bǔ)、生產(chǎn)互補(bǔ)和集成創(chuàng)新，從而真正提升區(qū)域的創(chuàng)新能力。
總之，循環(huán)經(jīng)濟(jì)園區(qū)引進(jìn)外部知識資源可以增加區(qū)域知識儲備，獲得創(chuàng)新優(yōu)勢。
主體間知識共享內(nèi)容越廣泛、差異越大，就越能夠促進(jìn)企業(yè)創(chuàng)新能力的形成。
但參與的知識主體越多，互動學(xué)習(xí)的程度就越復(fù)雜，知識的模糊性導(dǎo)致知識難以順利共享，長期引進(jìn)外部資源會使企業(yè)產(chǎn)生較強(qiáng)的依賴性，不利于園區(qū)培養(yǎng)自身的創(chuàng)新能力。
2企業(yè)創(chuàng)新能力提升模式的比較
通過以上對循環(huán)經(jīng)濟(jì)園區(qū)創(chuàng)新能力提升的3種不同模式的分析[7]，下面從參與共享創(chuàng)新的主體、知識共享的重點內(nèi)容以及創(chuàng)新模式各自的優(yōu)缺點、創(chuàng)新能力、創(chuàng)新成功率、適應(yīng)規(guī)模與階段等方面進(jìn)行了比較。
3循環(huán)經(jīng)濟(jì)園區(qū)企業(yè)綜合創(chuàng)新能力提升模式
循環(huán)經(jīng)濟(jì)園區(qū)創(chuàng)新能力提升是知識共享的目標(biāo)，知識共享貫穿于整個創(chuàng)新能力提升的過程，又是實現(xiàn)創(chuàng)新能力提升的手段。
在前面我們分別提到了基于知識共享的自主創(chuàng)新、合作創(chuàng)新、引進(jìn)創(chuàng)新的循環(huán)經(jīng)濟(jì)園區(qū)創(chuàng)新能力提升模式，我們認(rèn)為，這3種模式并不是完全獨(dú)立排斥的，它們之間可以相互結(jié)合，為此提出基于綜合模式的循環(huán)經(jīng)濟(jì)園區(qū)創(chuàng)新能力提升模式。
循環(huán)經(jīng)濟(jì)園區(qū)企業(yè)在實施創(chuàng)新活動過程中，首先要明確創(chuàng)新所需的創(chuàng)新資源，利用知識搜索尋找知識源形成知識接口，對相關(guān)知識源進(jìn)行知識選擇。
相互獨(dú)立而又密切聯(lián)系的知識主體是園區(qū)獲取創(chuàng)新資源的不竭源泉。
創(chuàng)新需求與知識完全匹配時，可以強(qiáng)力地提升創(chuàng)新效率和創(chuàng)新能力。
對知識源有了充分的了解后，企業(yè)就需要與知識源之間進(jìn)行知識共享活動，通過知識主體間隱性知識與顯性知識的相互作用、相互轉(zhuǎn)化過程實現(xiàn)知識創(chuàng)新[8]。
隱性知識向顯性知識轉(zhuǎn)化過程是隱性技能、經(jīng)驗分享的過程;知識從隱性轉(zhuǎn)化到顯性，是知識外部化的過程，它是隱性知識在群體中傳播與溝通被其他成員共同分享的過程。
顯性知識在不同知識主體間轉(zhuǎn)化為更加系統(tǒng)的顯性知識，是知識的組合化過程，這一過程有利于實現(xiàn)知識的重新配置和知識積累形成新的整體;顯性知識轉(zhuǎn)化到隱性知識，是新知識內(nèi)部化的過程，這一過程是知識不斷創(chuàng)新的過程。
循環(huán)經(jīng)濟(jì)園區(qū)創(chuàng)新能力提升的效果是知識共享活動形成合力的結(jié)果，實現(xiàn)了企業(yè)員工、組織內(nèi)部、區(qū)域集群企業(yè)間及外部知識源的自由溝通與交流，及時、充分地共享信息，可以加速知識創(chuàng)新，促進(jìn)創(chuàng)新能力的提升。
在循環(huán)經(jīng)濟(jì)園區(qū)創(chuàng)新能力提升的各個階段也需要選擇正確的提升路徑，做出最優(yōu)決策。
通過分析企業(yè)創(chuàng)新能力需求、企業(yè)發(fā)展階段，選擇一種或多種創(chuàng)新能力提升模式，實現(xiàn)協(xié)同發(fā)展。
總之，循環(huán)經(jīng)濟(jì)園區(qū)創(chuàng)新能力提升受多方面因素、多個創(chuàng)新主體的影響，是一個復(fù)雜的過程。
知識共享融入到循環(huán)經(jīng)濟(jì)園區(qū)創(chuàng)新能力提升的全過程，可以更快地實現(xiàn)區(qū)域創(chuàng)新能力提升的目標(biāo)。
本文對3種基于知識共享的循環(huán)經(jīng)濟(jì)園區(qū)創(chuàng)新能力提升模式的優(yōu)勢與劣勢進(jìn)行比較，進(jìn)而提出基于知識共享的循環(huán)經(jīng)濟(jì)園區(qū)綜合創(chuàng)新能力提升模式，為實現(xiàn)集群企業(yè)知識共享和提升循環(huán)經(jīng)濟(jì)園區(qū)創(chuàng)新能力提供了可資參考的建議。
作者：劉佳梅 工作單位：西南科技大學(xué)經(jīng)濟(jì)管理學(xué)院
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