基層群眾文化建設
基層群眾文化建設
摘要:
基層群眾文化建設能夠有效促進我國社會發展但是目前新形勢下基層群眾文化建設還存在幾個問題:基層群眾文化建
設資金不足、基層群眾文化建設形勢比較單調、基層群眾文化建設缺乏有效的管理機構、基層群眾文化建設人才隊伍薄弱,針對這些問題,來探討下新形勢下基層群眾文化建設的有效途徑。
關鍵詞:
新形勢下。
基層群眾。
文化建設
一、新形勢下基層群眾文化建設過程中存在的問題
新形勢下基層群眾文化建設過程中遇到的問題主要為以下幾點:第一,基層群眾文化建設資金不足,雖然當前國家對文化建設有
了新的政策,積極推進文化建設工作的順利開展,但是也有一些地方政府會把這項專項資金用在其他方面的建設,
對基層群眾文化建設方面的投入相對較少,所以在進行這項工作的時候受到資金局限,很難開展基層群眾文化建設工作。
第二,基層群眾文化建設形勢比較單調。
目前在進行基層群眾文化建設工作的時候主要是依靠文化館、文化活動中心等,但是隨著社會的發展,科技的進步,
人們已經不再滿足傳統形式的娛樂方式,傳統的基層群眾文化活動已經不能滿足與當前新形勢下的群眾文化需求,但是
目前還有部分地方在進行群眾文化建設工作的時候比較緩慢,不懂得創新,比較單一死板,這樣也很難跟上社會發展,不能適應當前環境,無法讓基層群眾文化建設工作有效開展。
第三,基層群眾文化建設缺乏有效的管理機構。
隨著社會的發展,越來越多的人認識到了基層群眾文化建設帶來的好處,但是缺乏專業的基層群眾文化建設管理人員來
進行統一管理,如果缺乏專業的管理人員就無法給基層群眾文化建設起到領頭羊的作用,也無法建立對應的吸收和招攬基層
群眾文化建設人才平臺,哪怕有人想要發揮自己的專長,想要進行基層群眾文化建設工作,卻缺少一個有效的平臺讓他發揮,沒有有效的平臺,也會導致基層群眾文化建設無法前進。
另外,有一些文化機構很想要做好基層群眾文化建設工作,但是因為缺乏有效的管理機構,很多職位空缺,或者由其他崗位
兼職,這導致在實際基層群眾文化活動中出現人手不夠、不知道如何開展等問題。
此外,缺乏有效的管理機構也會導致基層群眾文化建設工作人員無法得到相應的培訓,造成他們專業能力和素養不能得到有
效提升,導致他們的思想觀念停滯不前,在進行基層群眾文化建設工作的時候還是按照傳統思路和方法進行,這樣會讓基層群眾文化建設工作難以開展。
第四,基層群眾文化建設人才隊伍薄弱。
很多地方的基層群眾文化建設工作還處于初級階段,基層群眾文化活動也比較單一,主要原因是基層群眾文化建設工作人員
不足、培訓機會比較少導致的,基層群眾文化建設工作人員不足導致工作無法順利進行,而培訓機會少也會讓這些基層群眾文化建
設工作人員無法提升專業素養,無法了解最新的動態,思想上不能跟上時代的發展,在進行基層群眾文化建設工作時不能與時俱進,
就無法吸引更多的有志之士,周而復始形成惡性循環,導致基層群眾文化建設工作不理想。
二、新形勢下基層群眾文化建設的有效途徑
首先,政府方面要給予基層群眾文化建設充分的支持與鼓勵,以確;鶎尤罕娢幕ㄔO能夠有效開展。
要做好基層群眾文化建設工作人員的思想工作,再去調動基層群眾的參與熱情,通過一些具體的活動潛移默化的提升基層群眾的文化素養。
這也要求了基層群眾文化建設工作人員的綜合素質能力,必須迎合新形勢的變化與發展,不斷的創新與改革基層群眾文
化建設工作,提升群眾文化活力,讓基層群眾文化建設能夠穩定、健康的發展。
在進行基層群眾文化建設工作的時候可以結合當地的資源,比如借助當地文化館開展與組織文化活動,并且建立基層群眾
文化演出隊伍,進行文化活動,同時文化館開放給基層群眾免費參觀,基層群眾文化工作者要充分發揮作用,讓基層群眾文化建設取得顯著成績。
其次,要構建一個良好的基層群眾文化建設氛圍。
良好的基層群眾文化建設氛圍能夠讓文化建設工作事半功倍,具體表現在幾個方面,第一點,要組建一支重視基礎群眾文化建設
工作的管理團隊,選拔出高素質高技能的文化建設管理層,確;鶎尤罕娢幕ㄔO工作能夠持續進行,基層群眾文化建設工作人員要做好
自己的本質工作,保證以基層群眾文化建設工作為第一目標,全身心投入到工作中。
第二點,要定期對基層群眾文化建設工作人員進行培訓,加強他們的職業素養的提升,確保他們的思維能夠與時俱進,跟上新形勢的變化。
第三點,要加強基層群眾文化建設的宣傳工作,不斷提升基層群眾參與文化建設的積極性,提高基層群眾文化建設的完成效率。
第三,要讓基層群眾文化多元化發展。
基層群眾文化建設的內容非常廣泛,可以設計到各個行業,如教育、體育、文娛等,在進行基層群眾文化建設的時候,應該加強各方面
的文化資源整合利用,實現資源共建與資源共享,讓基層群眾文化建設工作的成本有效降低,實現價值最大化、文化效益最優化。
各地區在進行基層群眾文化建設工作的時候,應該互相借鑒和吸收,通過經驗交流,推動基層群眾文化建設能夠健康、順利進行。
各地區在進行基層群眾文化建設工作時應該樹立品牌意識,將品牌與當地特點結合起來,推動當地的文化市場快速發展,讓基層群眾文化建設良性循環。
第四,要構建完善的基層群眾文化建設管理機制。
構建完善的基層群眾文化建設管理機制能夠讓基層群眾文化建設工作人員得到統一的配合與管理,所以基層文化建設部門和管理者要確
;鶎尤罕娢幕ㄔO管理機制的設立,這有這有才能夠推動基層群眾文化建設健康發展,才能夠讓基層群眾文化建設工作人員更好的履行職責,發揮作用。
最后,要加快基層群眾文化建設隊伍的建立。
基層群眾文化建設主要是靠群眾文化隊伍,所以要發揮基層群眾文化建設隊伍的作用,做好基層群眾文化建設的組織、策劃與管理,就應該確保穩定和壯大基層群眾文化建設隊伍。
可以從基層群眾出發,挖掘基層群眾的文化活動活躍分子,構建專業技能與知識結構相對比較符合的群眾文化建設工作管理隊伍,然
后實行定期培訓,提升他們的技能與素養,并加強與群眾交流力度,獲得群眾的好感,最終促進基層群眾文化建設的發展。
三、結語
隨著社會的發展,人們對精神文化的要求也越來越高,越來越多的人開始基層群眾文化建設,所以要不斷的總結經驗,完善不足之處,
提升基層群眾文化建設的有效性,讓基層群眾的思想覺悟與文化素養得到進一步的提升。
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基層群眾文化建設
摘要:
文化發展是人類社會發展中不可或缺的一部分,而群眾文化又是文化的重要組成部分,是一種基層性的文化。
在新形勢下,群眾文化的建設和發展需要立足新形勢的社會背景和人們群眾的需求,從宣傳工作的加強、思想意識的提升、良好氛圍的營造、工作隊伍的建設和文化創新方面進行調整。
關鍵詞:
新形勢。
群眾文化。
建設。
發展
隨著經濟的不斷發展,人們的生活水平越來越高,從而開始更加注重精神層面的建設和發展,對精神文明有著更高的要求。
為了更好地滿足群眾在精神文化方面的需求,應該加強群眾文化的建設,使之豐富群眾的精神世界。
在群眾文化的建設中,可以通過藝術館、協會、歌舞團等組織來進行群眾文化的建設。
一、群眾文化的概述
1.概念
群眾文化是文化的一種表現形式,它以人們群眾作為主體,在形式上多為自娛自教,群眾在這個文化中可以滿足自己的精神生活。
從另一個方面來說,群眾文化也是人民群眾的集體智慧結晶,它是人民群眾所創作的,是一筆寶貴的精神財富。
2.群眾文化建設的意義
在新形勢背景下,對群眾文化進行建設,可以使得我國的經濟建設得到快速的發展。
國家的經濟是一個綜合體,會受到政治、文化和經濟水平的影響。
我國在對群眾的文化進行大力發展的時候,經濟也會得到良好的促進,并且在這個文化建設的過程中可以使得我國的傳統文化和
一些寶貴的民族文化得到傳承和發展,例如,開展與歷史風俗活動相關的文化建設,可以使得當地的經濟建設得到發展,從而提高人們的生活水平。
對群眾文化進行建設,是對人民群眾精神需求的一個滿足。
在這個建設的過程中,需要群眾積極的參與其中,他們在參加的過程中也會釋放自身的壓力,從而獲得一個愉悅的休閑過程。
開展這樣的建設活動,群眾的文化素養也得到一個較為明顯的提高,同時他們的社會道德水平也會提高,因此使得我國的社會更加和諧,人們的生活更加幸福。
二、群眾文化建設和發展的情況
在人們的需求變動之下,群眾文化建設獲得了更好地發展背景和機遇,從而在進行不斷地發展和提高。
群眾文化建設是一項惠民性的事情,當前,我國在群眾文化的建設方面還存在一定的問題。
1.思想陳舊
負責群眾思想文化建設的人員在思想觀念上較為陳舊,他們對于傳統的文化有著較為恭敬的態度,這是應該的,但是對于一些新的文化和
現代的思想也要學會分析和接納,從而使得傳統文化和現代的思想進行良好的結合,推動群眾文化的創新,提升整體文化的質量。
2.群眾文化與人們的需求和社會實際脫節
群眾文化來源于群眾也服務于群眾,需要和群眾的精神需求相結合,同時也要結合社會的實際背景,例如社會的經濟狀況等等,這樣群眾文化才能具有價值和存在的意義。
隨著人們生活壓力的逐漸變大,人們的精神世界越來越復雜,當前的群眾文化和實際的需求存在脫節的情況,不能滿足社會和群眾的需要,影響了社會精神文明的建設。
三、新形勢下群眾文化的建設和發展策略探究
1.加強宣傳力度,提高群眾的思想意識
群眾文化的建設要想得到良好的效果,就需要得到重視。
只有群眾對群眾文化的思想意識和覺悟較高,他們才會樂于參與其中,并且提出更好的意見和建議,如此一來,群眾文化的建設才能取得良好的效果。
在群眾思想意識的提高當中,有關部門要加強群眾文化的宣傳力度,通過各種豐富多彩的活動,促進群眾對于群眾文化的認識,使群眾能夠主動地參與到文化東街建設當中,促進社會文明的發展。
在新形勢下,文化的宣傳還有著較為有利的技術條件。
隨著新媒體時代的到來,在群眾文化的宣傳方面,除了使用傳統的方式來進行引導之外,還可以利用新的宣傳手段,增強宣傳的多樣性和趣味性,促進宣傳效果的呈現。
2.營造良好的群眾文化氛圍
文化本身就是一種偏向于意識形態的東西,因此進行群眾文化建設需要有良好的氛圍作為烘托,這樣建設的效果才會更加突出。
在具體的操作中,可以結合實際的情況,從各個方面來進行文化環境的營造。
文化環境的營造是一個長期的過程,不能一蹴而就。
負責文化建設的有關部門可以加強文化陣地的建設,對群眾開展優秀、先進文化的教育,從而和群眾之間建立一個和諧的關系。
此外,在群眾文化活動的基礎之上,還應該促進文化活動的多樣化建設。
例如,開展與農民工、老年人和婦女等相關的一些不同類型和主題的文化活動,惠及到各個不同的人群,讓他們可以從文化活動中了解到相關的知識。
群眾文化氛圍的營造不僅要從無形的氛圍中進行,同時也要注重有形物質的提供,利用硬件條件來促進氛圍的形成。
例如,文化局可以多為群眾文化的開展提供活動的場地,對藝術館進行開放,讓群眾在里面開展文化活動。
3.重視人才隊伍的建設
群眾文化的建設和發展都是一個漫長的過程,在這個過程當中會有著許多的變動因素。
工作的開展需要有專業化的隊伍,很多人認為文化建設是一件簡單的事情,對工作人員的要求不高,工作難度低。
實際上,這項工作并不是每一個人都可以勝任的,它對工作人員有著專業的技能要求,同時也需要他們有著較強的責任心。
從我國的群眾文化發展來看,需要明確該文化發展的主力軍,也就是基層的文化者,他們承擔著群眾文化建設發展的重任。
在具體的工作開展中,要加強對工作人員的培訓,提升他們的專業化水平和素質,確保工作的開展和推進能夠順利進行并且效果突出。
此外,有關部門還應該立足當前的文化建設需求,不斷引進一些優秀的人才參與到工作當中,加強儲備干部的培養,促進文化隊伍得到長期、穩定的發展。
4.對群眾文化進行創新
文化的產生本身就是基于一定的背景的,隨著社會的發展,文化的建設也需要進行創新,這樣才能使得文化能夠跟的上群眾的需求和社會的發展步伐。
無論是社會的發展還是人們的觀念都是一個動態變化的過程,如果群眾文化一直因循守舊,踏步不前,那么就容易被社會所淘汰。
為了更好地使得群眾文化得到良好的發展,要通過各種方式對文化進行創新,鼓勵群眾自主創新,同時還可以為群眾提供文化創新的各種條件。
在科學技術不斷發展,人們觀念不斷更新的背景下,群眾文化的創新雖然面臨著就較大的壓力,但是也有著許多有利的條件和技術支持,因此也可以說是處在一個壓力與機遇并存的時代。
四、結語
綜上所述,群眾文化是我國文化的重要組成部分,也是我國現代化建設的一個重要內容。
如果群眾文化建設效果良好,群眾樂于參與其中并且發揮自己的主觀能動性對文化進行創新和發展,那么我國的和諧社會建設也得到強大的促進動力。
在新形勢下,群眾文化的形式應該得到豐富和創新,要積極地鼓勵群眾參與其中,促進群眾文化的建設和發展。
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