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文化畢業(yè)論文

試論群眾文化建設的走向

時間:2022-10-08 23:32:09 文化畢業(yè)論文 我要投稿
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試論群眾文化建設的走向

  群眾文化是當前整個文化藝術工作的一個重要組成部分。以活躍群眾文化生活為主要內(nèi)容,以提高全民族思想道德和科學文化素質(zhì)為主要目的的群眾文化機構,積極推進新時期群眾文化建設,促進精神文明和物質(zhì)文明協(xié)調(diào)發(fā)展,適應時代的需要、社會的需要、人民的需要,是擺在我們?nèi)何墓ぷ髡呙媲暗囊豁椘惹卸匾娜蝿铡Υ思右哉J真的研究和探討是歷史賦予我們的責任與使命。

  在這個新時期,面對新的形勢,新的任務,群眾文化工作者如何跟上時代的步伐,適應新的形勢,做好群眾文化輔導工作,引導群眾文化健康地、朝氣蓬勃地向前發(fā)展,為繁榮群眾文化生活發(fā)揮其應有的功能與作用,本文就此做一粗淺的探討,愿與大家共勉。面對新的形勢、新的任務,文化館的群眾文化輔導工作,應當是首先從大處著眼,以發(fā)展大文化為突破口,從三個方面開展工作。

  一、以人為本,培訓文藝骨干

  目前,群眾文化早已擺脫了僅限于節(jié)慶文化或單項活動,而是日益向深廣和多元化方向發(fā)展,其活動范圍之廣,內(nèi)涵之深,形式之不斷創(chuàng)新,都是前所未有的。僅靠文化館少數(shù)輔導干部是不能適應日新月異的群眾文化工作需要的。經(jīng)過多年來的實踐證明,凡是群眾文化活動開展好的地區(qū)或單位,都有具有一定活動能力和擅長文藝的骨干分子帶頭。過去文化館辦的各種培訓班都收到了良好的效果,經(jīng)過培訓的人員,除了少數(shù)繼續(xù)深造成了國家尖端人才,大部分都成了單位文藝骨干。這些事實充分證明,辦好各種培訓班,培訓業(yè)余文藝骨干是解決文化專業(yè)輔導干部不足的一個最好辦法。所以采取辦班、培訓文藝骨干的做法,不但要堅持辦下去,而且還要適應形勢的發(fā)展,擴大骨干培訓范圍,如辦文藝創(chuàng)作班、表演輔導班、音樂輔導班、美術班、書法班、舞蹈班等為解決培訓師資不足問題,可以采取靈活的多種形式,邀請省市專業(yè)藝術團體專家或退休藝術人員進行講座、授課,也可以走出去,組織文藝骨干參觀交流,開闊眼界?傊,我們必須以戰(zhàn)略的眼光,開拓的精神,堅持以人為本,大力開展培訓工作,努力培訓和造就一大批能適應新世紀群眾文化發(fā)展和繁榮社會活動的脊梁,通過他們帶動各行各業(yè)的群眾文化載體,沿著正確方向,把群眾文化活動健康有序地開展起來。

  二、抓好組織,編織大文化網(wǎng)絡

  改革開放二十年多來,群眾文化工作和其它方面工作一樣,除了傳統(tǒng)思想和模式的束縛,活動的形式、內(nèi)容、范圍都發(fā)生了量與質(zhì)的變化,而且發(fā)展之快令人振奮。就其內(nèi)涵來說,由過去與計劃經(jīng)濟相適應,轉(zhuǎn)化為與發(fā)展社會主義市場經(jīng)濟相適應;由過去的封閉型轉(zhuǎn)為開放型;由過去單方面國家辦,轉(zhuǎn)向為全社會多方面辦;由過去單純強調(diào)教育功能轉(zhuǎn)向為教育與娛樂相結合。就其活動范圍外延之廣泛也是前所未有的,再也不是單純的節(jié)慶活動。近幾年來出現(xiàn)了家庭文化、廣場文化、校園文化、網(wǎng)絡文化、民俗文化等,隨著我國人口老齡化趨勢的加快,一種以愉悅身心,延年益壽為目的的老年文化異軍突起,成為一種不可忽視的文化現(xiàn)象。面對日趨新穎的群眾文化活動,必須有一個正確的活動導向。所以,我們?nèi)罕娢幕ぷ髡撸紫纫獜拇筇幹,抓好組織工作,形成系統(tǒng)網(wǎng)絡。把一些群眾自發(fā)的活動,引導群眾有組織、有管理、有規(guī)律、有益于人民身心健康向上的活動。城市要以社區(qū)為中心,鄉(xiāng)鎮(zhèn)要以文化站為主陣地,村屯以文化室為基層陣地,此外還有企業(yè)文化、軍隊文化、幼兒文化,分門別類,豐富載體,形成網(wǎng)絡。從大文化出發(fā),做好導向和調(diào)控工作,建設一支遍地開花,堅持正確方向的浩浩蕩蕩的業(yè)余文化隊伍。使群眾文化活動的發(fā)展,既有廣度,又有深度,更有高度。這樣,群眾文化才能面向世界,面向未來,走出群眾文化發(fā)展的舊模式,形成群眾文化建設的新格局,適應新形勢的需要。

  三、普及與提高相結合,大力開展創(chuàng)新各項文藝活動

  目前,將是一個知識經(jīng)濟的時代。群眾文化工作者,是“四有公民的培育者和優(yōu)秀精神產(chǎn)品的生產(chǎn)者”,而群眾文化活動,完全不同于專業(yè)藝術團體。它參與面大、受眾面廣、影響面強,是顯示時代精神風貌和國民整體精神文化素質(zhì)的一個十分重要的標志。所以文化館輔導工作,僅僅是深入基層,面向群眾,對群眾文化活動進行輔導和指導是不夠的,更重要的是與此同時,還要積極努力,千方百計,大力組織開展豐富多彩、千姿百態(tài)的文化藝術表演、展示、競賽活動。只有把活動開展起來,才能真正發(fā)揮文化藝術陶冶人們的情操,培養(yǎng)人們的品格,提高人們的思想道德水平,也只有把群眾性的文化藝術活動開展起來了,才能做到由普及到提高,把文化活動一步步推進到一個更高的水準。這是因為普及與提高是相輔相成的,輔導與開展活動亦是如此。因為通過輔導,把活動開展起來了,而這種活動,又為下一步舉辦更高水平的活動提供了樣板,所以說,大力組織開展文化活動,是一種實踐的輔導,也是普及與提高的過程。因此,群眾文化工作者對群眾文化活動,不僅是輔導與指導,大力組織與開展群眾性的各種類型的表演、展示、競賽活動是群文化工作者的重要職責。所以必須堅持節(jié)慶活動與平時活動相結合,主題系列活動與單項活動相結合,廣泛的參與型群眾文化活動與高層次欣賞型精神展示活動相結合,做到常年有活動,常辦常新,不斷創(chuàng)新。提高活動層次、活動水平,充分顯示我們國家廣大人民群眾逐步走向現(xiàn)代化、文明化、高素質(zhì)的精神風貌。

  關于群眾文化工作如何建設的走向,除上述三個方面,還有一個極不容忽視的就是有關主管部門要重視和抓好文化館專業(yè)人才隊伍建設,也就是群眾文化輔導干部的自身的培訓提高問題。眾所周知,一個地區(qū)的群眾文化事業(yè),離不開一支高標準、高水平的專業(yè)輔導隊伍。因為對于在開展群眾性文化活動方面,文化館擔負著重要的組織、輔導與指導的職能,所以,不斷提高、培養(yǎng)一批精干、高效的輔導干部隊伍,是做好新世紀群眾文化輔導工作的關鍵。組織輔導干部搞好業(yè)務學習,進行學術研究,到專業(yè)院校進行短期進修,都是非常必要的。通過各種有效措施,建設一支優(yōu)秀的完全適應和勝任輔導工作的文化干部隊伍,使我們的群眾文化以嶄新的姿態(tài),在新世紀大顯身手。

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