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發言稿

《合作學習—撬起課堂教學質量的力量》教學經驗交流發言稿

時間:2021-03-09 09:25:08 發言稿 我要投稿

《合作學習—撬起課堂教學質量的力量》教學經驗交流發言稿

各位領導、各位老師:

《合作學習—撬起課堂教學質量的力量》教學經驗交流發言稿

  大家上午好!

  今天跟大家交流的話題是:合作學習小組建設。

  我匯報的題目是《合作學習—撬起課堂教學質量的力量》,主要有3個方面的內容:

  1、合作學習小組的構建與管理;

  2、小組合作學習的現狀與對策;

  3、小組合作學習的評價與獎勵。

  一、合作學習小組的構建與管理。

  合作學習是以小組為單位進行教學活動,構建合作學習小組是進行合作學習活動的組織前提。

  1、科學劃分小組

  合作學習小組通常由4~6名學生組成,遵循“組內異質,組間同質”的原則,使每個小組成為全班的縮影或截面,這樣既為互助合作奠定了基礎,又為組際間的公開競爭創造了條件,使學生在競爭中產生“旗鼓相當”的感覺,從而增強合作的動力,取得良好的合作效果。

  2、明確責任分工

  有效的合作學習,必須進行明確的責任分工,“組長”、“記錄員”、“發言人”、“紀檢員”等各司其責;另外,小組中的每位同學都可以根據自身的學科成績、興趣、特長自薦擔任學科小組長;這樣每個同學既是小組中的管理者,又是被管理者,每個人都是小組的“主角”。同時,這種組內分工還必須是輪換,促使小組成員間的角色互賴,增進學生互動的`有效性。

  3、注重培訓組長

  小組長是老師的助手,是同學們的“小先生”,他們工作的好壞,直接影響到小組合作學習的成敗。因此,一定要特別重視小組長的培訓。培訓小組長的關鍵在于教育其學會組織協調、學會安排調度、學會上傳下達、學會團結組員,互幫互助。

  我們認為,只有明確了小組長的職責,開展系統有效的培訓,充分發揮小組長的作用,小組合作學習才能真正產生實效。

  二、小組合作學習的現狀與對策。

  我校合作學習小組實行一年多來,效果如何呢?從我們平時實踐、交流得來的情況來看,當真是“遠近高低各不同”:從班級之間的差異來看,有的班級“課比較好上”,有的班級“課堂比較亂”;從小組之間的較量來看,有的小組“井然有序”、“目標達成率高”,而有的小組“一盤散沙”、“討論不出東西”。同時建成、同步進行的小組,為什么會出現如此大的反差呢?是什么力量在左右著小組的發展呢?

  我們追本索源,一個主要原因就是小組沒有積極向上的小組文化做引導。只有在小組內形成積極向上的小組文化和正確的集體輿論,小組內的每一位成員才有不竭的進取動力,反之,如果小組內沒有積極的文化,即使本來努力的同學,也會慢慢地失去進取心。因此我們在使用“小組”這一課堂的基本教學單位時,要下力氣抓好小組文化建設,做到“用文化凝心聚力”。

  1、個性組名, 豐富內涵, 彰顯特色

  要求各小組自主設計一個具有本小組特色的組名,以此作為創建“特色小組”的方式之一。學生們對此大都興趣濃厚,組名設計各具特色,且具有豐富的內涵,請欣賞我校學生的設計與解讀。

  這些組名既突顯了小組成員的信心,更是他們對小組的冀望。有了名字,班級的各項活動就都可以以小組的名義來參加,按照班級建立的獎懲機制進行活動,培養學生的小組自豪感和歸屬感。

  2、設定小組口號,形成小組文化引領

  要求班級內的每個小組必須擁有一條屬于本小組的口號,激勵小組成員共同前進,讓我們一起來聽一聽!

  “做時間的掌控者”、“進步就是100分!”喊著這樣的口號,怎能不讓人激情澎湃,充滿力量?

  3、通過開展活動來提升小組文化

  文化要寓活動中來發展和提升,我們努力打造“月月有活動、組組能參與”的良好氛圍。如本班開展的“課堂之星評選”、“我為班級獻一計”征集等等,都要求以小組為單位參與,這些活動調動了班級每位同學的熱情與積極性,提升了課堂教學質量和班級管理水平!

  在活動中,我們要求時時處處不打破小組界限,保證小組的整體性。一方面,我們盡力給小組提供更多適合小組整體參與的機會;另一方面,我們也努力將班級“送給”小組,定期由小組組織班級活動,如每周的班隊教育活動等,增強了小組的對內凝聚力和對外活力,學生的能力也在活動中得到了鍛煉和成長!

  三、小組合作學習的評價與獎勵。

  評價作為整個小組合作學習過程的有機組成部分,對小組合作學習有著重要的影響,從某種意義上說,評價就是合作學習的指揮棒。在具體操作中,我們提倡把“不求人人成功,但求人人進步”作為學習評價的新境界,把眼光灑向全體學生,激發每一個學生學習的積極性,引導他們把個人之間的競爭轉變為小組之間的競爭,開展小組學習競賽。

  1、建立合作學習小組考核統計表

  我們以學習小組為單位,在組際展開評比,使用“累計積分制”,把小組總體成績作為獎勵或認可的依據,形成了“組內成員合作,組間成員競爭”的新格局,使得整個評價的重心由鼓勵個人競爭達標轉向大家合作達標。

  對于考核結果,我們每周一小計,評選出星級小組;每月一合計,評選出月度最佳小組與最佳小組長,舉行頒獎大會。實踐證明,小組競爭機制的實施,轉變了師生關系,調動了學生學習、工作和參與各項班級活動的積極性,每個孩子都擁有了一份責任感,每個人都自覺地樹立了團隊意識,形成一種和諧、自主的班級氛圍,提高了班級管理水平。

  2、送給小組一塊榮譽墻

  榮譽墻上張貼小組的榮譽,看著別組的榮譽增多,而自己小組的墻上卻是一片空白,每個小組都會奮起直追!

  總之,合作學習符合課改精神,有利于調動全體學生參與到學習的全過程,也有利于培養學生團結協作和社會交往的能力。因此在教學實踐中,我們要不斷追求真正意義上的小組合作學習,使小組合作學習真正具有實效性!我想用一句話來結束我的匯報:“只要我們走的方向沒有錯,每向前走一步都是成功!”

  我的匯報完了,不到之處,懇請您批評指正!

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